奇才冲突< - >奇才对战

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于奇才冲突的问题，于是小编就整理了2个相关介绍奇才冲突的解答，让我们一起看看吧。

一个新秀前四年场均25分+15篮板，和教练起了冲突，球队保谁？

首先应该看冲突的原因，然后再来权衡利弊的重要性.如果是球员不听战术还有训练的积极性怠慢。防守不积极.影响球队的胜利。场外麻烦不断.还有绯闻多.更衣室和队内的气氛不融洽的话这样的新秀即使现在能有25+15这样的数据最后球队也会放弃的。因为NBA联盟里面天赋的球员太多了！重要的是态度和自律。没有了态度和自律球员的状态会下滑的很快。一个球员如果不能自律和服从教练组和管理层的安排这样的球员将来也 不会有太大成就。也不能作为未来的基石。如同一个老板他喜欢的员工肯定是要听话的。即使你能力再好没有听话和执行力老板也不会选择你。如果球员没有这些方面的话球队肯定选择球员。因为这样的球员可以作为建于队的核心还有往成为未来的第一人选了。这样对球队的影响力和商业价值带来巨大的利益。

另外如果教练的战术死板不能够发挥出每个球员的特长来。还有不能够为球队带来胜利。因为如果球队一直输球的话也会造成球员的的积极性和球队的影响力还有商业价值。因为当地球迷没有人喜欢自己的球队一直输球。如果这样的情况就可以让主教练下课了。

NBA球队中有当家球星和教练发生矛盾的，大多情况下的结果是教练下课，除非这个教练的名字叫波波维奇，因为相对教练，明星级别的球员才是球队可以赚钱的最大来源。

如果有一名前四年场均25+15的球员和球员发生了矛盾，那么毫无疑问的是教练下课，教练这个职位的替代性很强，但是场均25+15的球员在那种恐怕是凤毛麟角的。

商业联盟以利益优先

NBA是一个商业联盟，所谓的商业联盟就将赚钱放在第一位，而球队赚钱的要素第一就是有一名实力强大并且人气很高的球星，其次球队的实力和战绩要过得去，这样在门票和球衣等周边收入都做到全覆盖的情况下，球队自然会赚的盆满钵满。

以一个25+15的球员为例，这一类球星肯定属于实力超强但是心高气傲的类型，虽然他的性格很可能和教练合不来导致自己很难拿到总冠军，但是球队会从各方面来衡量得失，有明星球员就有了可以崛起的基石，教练不过是就锅下菜的人，所以换一个教练必然是首选。

球员永远是占据优势的群体

NBA之所以可以受到广大球迷的欢迎，一方面是因为他们的水平确实是世界顶级，另方面也因为他们塑造了很多的优质球星形象，如果一名场均25+15的中锋球员出现，那么无疑就是下一下联盟的门面，也是中锋稀缺时代的一块瑰宝，联盟必然会给予保护。

这样的球员不管到哪里都会有一批忠实的球迷跟随，而教练相比之下显然没有那么大的人格魅力和吸引力，球队如果将当家球星交易走留下教练，那么几乎上等同于赶走了一大批愿意为之买单的球迷，而且没有了球星的帮助，教练也没有带队夺冠的资本了。

总的来说，教练在联盟的地位原本就不高，他们能创造的商业价值太有限，对于球队来说，教练只是帮助球队夺冠的一个因素，而不是最大的赚钱工具，所以当有一名超级球星和教练发生矛盾，球队会如何取舍当然是不言而喻的。

你好，我是体育老炮，专注体育领域原创内容，很高兴回答这个问题，关于保球员还是保教练这个问题我是这么看的

从你的描述来看，这个新秀可不是一般新秀，新秀4年，场均25+15，还得了MVP和FMVP，这已经是成长为超级明星了！超级明星就是老板的金字招牌，是球队票房收入的保障！为老板带来各个方面的利益！你说老板保谁？没有球迷花钱是为了看教练的！都是为了看球星！教练只是幕后英雄！你一个球队换教练并不会影响球迷去看球，但如果你的球星走了，很有可能球迷跟着走了，所以老板肯定宁可换教练，也不会让球星不高兴。

从NBA这些年的发展过程中，和球星闹矛盾的教练基本都是以走人告终，球星可以逼宫管理层换教练，没听过教练逼宫管理层交易球星的，从当年爵士的德隆和斯隆，到如今的欧文和阿特金森，都是以球星笑到最后为结局。归根到底，老板本性都是唯利是图的，谁给我创造的利益最大，我就保谁，两者权衡选其重，所以我的答案是保这个新秀球星。

以上是我的个人见解，欢迎留言讨论！喜欢篮球的小伙伴关注我，老炮带你侃球带你飞！

肯定球员！

强如波波维奇在现在的马刺人员配置下也是一支鱼腩球队！可以说在篮球战术都日趋成熟的今天，基本没有什么秘密，詹姆斯能叫出绿军每个战术名称，更多的需要的是教练的临场能力，可以说现在就是球员成就教练的时代。看看科尔牛逼吧，联盟垫底！只要你球员牛逼，只要不吸大麻吸的和维特斯一样，拔枪拔的和阿里纳斯一样，出汗出的和威金斯一样少（当时就是锡伯杜想交易嘴哥而被老板炒的）基本都会留球员的，历史上好像就张伯伦一个人这么牛逼吧！

反正不管怎么样肯定是留球员，看看马刺一个邓肯用了靠近20年，你就知道球员有多重要了，人生你能有几个20年一起走过你的好与坏啊！况且他们也是票房的保障！教练随时都有的，好球员可不是常有！！

能力出众的新秀和球队主教练有矛盾时，从我个人的角度来讲应该保教练。首先，如果用解雇教练的方式来“讨好”潜力新秀，这很容易让球员产生逆反心理，认为自己可以随心所欲，不必看教练的部署指挥，从而使得教练所安排的战术没法很好的打出来，其次，这会对更衣室氛围产生影响，最后，这种做法很容易导致教练的威信力在球队里下降。而且一名潜力新秀往往能换回来很多即战力和选秀权，对球队的发展也是有好处的，

奇才猛龙G3上演全武行五名球员吃T，到底发生了什么事？

谢邀。

奇才和猛龙G3，奇才队主场强硬扳回一局，以122比103击败猛龙。双枪发挥出色，沃尔28分14助攻4抢断，比尔28分4篮板4助攻3抢断。猛龙队全场打铁不断，德罗赞23分，洛瑞19分8助攻。

这是奇才队重要的比赛，所以双方打得十分激烈，爆发了多次冲突，导致两支球队5人吃到技术犯规。下面来看一下具体冲突细节：

莫里斯阿努诺比各一个T

在比赛刚开始不久，第一节9分33秒，猛龙阿努诺比绕过来追防守球员不小心手弄倒莫里斯。

莫里斯起来就给了阿努诺比一个肘击，双发开始互相推搡，裁判和队友及时制止。莫里斯还不断推了41号裁判，裁判工作也是很危险呀。

经过回放，两人各一个技术犯规。

比尔一个技术犯规

在第三节还剩6分68秒左右，猛龙队瓦兰进攻撞倒戈塔特被吹进攻犯规。这时候比尔想要从瓦兰手中抢走皮球。

瓦兰不给，比尔打到了瓦兰的手，于是双方不让步引发肢体冲突。裁判队友围过来分开，最终吹罚抢球的比尔一个技术犯规。

伊巴卡和沃尔各一个

同样是第三节这个回合，比尔和瓦兰冲突解决后，沃尔拉圾话怒喷伊巴卡。伊巴卡十分生气，要冲过去找沃尔干架，幸亏莫里斯、助教、裁判抱住，最终制止冲突发生。裁判最后吹罚伊巴卡和沃尔各一个技术犯规。

猛龙和奇才系列赛对抗激烈，双方都有火爆脾气的球员，所以冲突不时发生，这也是比赛的一部分吧。

谢邀！本场比赛双方两度发生冲突，小编对此甚至觉得有点莫名其妙，因为两次冲突发生的时间点，场上分差并不大，比赛还没到决定胜负、一球必争的地步。

第一次冲突：首节9分33秒时，阿努诺比在要位时将莫里斯拽到在地，莫里斯在爬起来后在身后给了阿努诺比一肘。莫里斯的这一行为则彻底激怒了阿努诺比，双方此后相互推搡，最终在裁判和队友的阻止下，才平息了这一冲突。随后，莫里斯和阿努诺比各领到一次技术犯规。

第二次冲突：第三节6分58秒时，猛龙中锋瓦兰带球撞翻戈塔特被判进攻犯规，此后比尔想要从瓦兰手中将球抢下，双方发生肢体冲突，两队球员纷纷围上来。从场上画面看，沃尔嘴里一直在骂骂咧咧，随后，伊巴卡被沃尔的垃圾话激怒了，火冒三丈的他想要冲上前揍沃尔，但被莫里斯和工作人员拉住。最终挑事的比尔吃到一次技犯，发生冲突的伊巴卡和沃尔也双双吃T。

要小编说，这第一次冲突还真怪莫里斯，要位时动作大点将你拽到在地，这也很正常，如果裁判看到，会吹罚犯规的，你也没有必要起身直接给对方一肘子啊！第二次冲突，小编认为比尔和瓦兰都有错。季后赛时间很宝贵，既然你犯规了，你就应该把球交出来，或者给裁判，或者给对方，继续参与下一次进攻中去，而不是抱着球阻碍比赛。

对于比尔，既然对方已经被吹了犯规，那不就行了，你干嘛非要冲到对方手里去抢球呢？这不是有种为此前队友受欺负打抱不平的味道吗！总之，双方本场一上来，给人的感觉就是火气都很大，奇才处于落后的一方，场上着急了点，还可以理解，你猛龙干嘛也一副要吃了对方的气势，而且还是在对方的主场。

好在裁判的吹罚比较公平，要不然，真不知这比赛还怎么进行下去。

到此，以上就是小编对于奇才冲突的问题就介绍到这了，希望介绍关于奇才冲突的2点解答对大家有用。